Liderazgo de TI: La Autoauditoría

Cuando un joven líder se inicia en la dirección de un grupo de trabajo se le abren un abanico de retos para alinear los recursos con los que va a contar para su gestion: Procesos, Tecnología y Personas. ¿Cómo asegurar que los procesos que ha heredado, o que va a implementar, cumplan con el propósito … Sigue leyendo Liderazgo de TI: La Autoauditoría

Liderazgo: «Hombres de Honor»

Un estimado y respetado colega me ha sugerido escribir sobre la paradoja que enfrentan diariamente las personas talentosas ante procedimientos inadecuados por su inflexibilidad, obsolescencia o porque su aplicabilidad es inapropiada. O más grave aún, la paradoja de tener que seguir un líder sin capacidad que puede deteriorar el rendimiento del equipo. La sugerencia me … Sigue leyendo Liderazgo: «Hombres de Honor»

Liderazgo: La gestión del talento Parte 2

¿Por qué nos cuesta descubrir en qué somos buenos? Creo que porque no nos han enseñado a encontrarlo. Nuestros sistemas educativos están enfocado en arreglar aquellas cosas en las que no somos buenos. Estamos constantemente tratando de corregir debilidades y errores y perdemos el foco en entrenar aquellas cosas en las que realmente somos buenos. … Sigue leyendo Liderazgo: La gestión del talento Parte 2